Chef d'Equipe Conditionnement (H/F) Lisieux (N°14)

Votre futur poste

Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous cherchez à développer vos compétences managériales dans un environnement automatisé, composé de 9 lignes de production (bientôt 10) vous offrant de réelles responsabilités ?

Alors venez vivre votre #LactalisExperience et rejoignez l'équipe du Conditionnement au sein de la Société Lactalis Nestlé Produit Frais, situé à proximité de Caen – N°14 et spécialisé dans la production de Yaourts à la Grecque et Fromages Frais à marques (Yaos, Siggi's Lindahl's, etc) et à marques de distributeurs. 

Rattaché à David, Responsable Conditionnement, vous serez en charge d’un atelier composé d'environ 80 opérateurs où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité.

En tant que Chef d’Equipe, et dans un esprit collaboratif, voici votre quotidien afin de garantir la Production en quantité, coûts, délais, qualité et dans un environnement sécurisé :

• Vous organisez le travail quotidien à partir des plannings de production,
• Vous gérez les moyens techniques qui vous sont confiés dans l'optique de faire progresser de façon continue la productivité et la fiabilité des lignes,
• Vous managez vos équipes (intégration, CAP5, entretien professionnel, besoin en formation, suivi de la polyvalence, suivi quotidien…),
• Vous participez, par la qualité de votre reporting et la pertinence de vos propositions, au plan d'amélioration du site, vous participez à la mise en route des projets d’investissements,
• Vous garantissez les règles relatives à la Sécurité, à l’Hygiène et à l’Environnement.

Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires 3*8 avec un roulement week-end environ tous les 1 mois et demi. Vos horaires vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier d’une rémunération avantageuse.

Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !

Pourquoi nous rejoindre ?

Au sein d’équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d’intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de développer votre propre expertise sur le poste.

Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d’évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d’atelier et/ou de site de production, en devenant Responsable d’Atelier ou encore formateur interne, autant d’opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement !

Vous pourrez aborder l’avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13,5 mois, indemnité transport ou prise en charge de l'abonnement de transport en commun à hauteur de 50%, intéressement, participation, abondement et épargne salariale attractive. Le CSE vous propose également des avantages comme les chèques cadeaux, chèques vacances et diverses réductions/activités tout au long de l'année.

Soucieux du bien-être de nos collaborateurs, les nombreuses actions engagées dans le domaine de la QVCT sur notre site vous garantiront un cadre de travail appréciable.

Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d’un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Lisieux , à seulement 45 minutes de grandes villes comme Caen !

Un chemin SNCF relie le site avec un accès privé pour que vous puissiez rejoindre le site en toute sécurité si vous prenez le train. Un garage à vélo et trotinette électrique est à disposition.

Venez évoluer au sein d’équipes passionnées !

Vos atouts

Vous avez 1 à 3 ans d'expérience en production ou conditionnement industriel, dont une première expérience réussie en encadrement d'équipe.

Vous êtes une personne dont le terrain et la performance font parties du quotidien, vous savez fédérer et embarquer vos collaborateurs ?

Enfin, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur, votre force de proposition, votre pédagogie et vous avez à cœur de travailler dans une ambiance stimulante ? Alors ce poste est fait pour vous !

Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !

Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.