Business Developer CAMBODGE (H/F) V.I.E 24 mois
Créé en 1999, Lactalis Grand Export développe fortement les positions du Groupe Lactalis en Asie, en Afrique, aux Dom-Tom et au Moyen-Orient.
Avec plus de 350 collaborateurs basés au siège de la division en France à Choisy-le-Roi et dans 14 pays et territoires, Lactalis Grand Export commercialise une gamme de plus de 2000 produits laitiers (lait, beurre, crème, fromage, desserts lactés) pour tous les réseaux de distribution.
Marques internationales leader telles que Président, Galbani et Lactel, ou marques régionales fortes telles que Pride et Laicran, nos positionnements de marques répondent au plus grand nombre de consommateurs en tenant compte des spécificités locales de chaque zone de commercialisation.
Chaque année, plus de 6000 containers sont exportés par notre structure vers plus de 80 pays.
Votre futur poste
Au sein de notre Division Lactalis International basé au Cambodge ( Phnom Penh) et spécialisée dans la commercialisation de nos produits à destination du grand export, vous intégrerez notre équipe de l'Asie du Sud, constituée de 50 personnes.
Progressez avec des équipes passionnées !
Quand votre Expertise rejoint la nôtre
En tant que Business Developer vos missions seront de :
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Renforcer la visibilité et la performance des gammes en développant leur présence sur le marché afin de maximiser les volumes de vente et les parts de marché.
- Piloter la relation avec les distributeurs en les accompagnants dans leur développement et en identifiant de nouveaux relais de croissance.
- Prospecter activement l'ensemble des clients finaux (GMS et FS) sur le territoire, en ciblant les utilisateurs potentiels de nos produits.
- Construire des relations durables avec les clients, en les conseillant avec expertise et en les accompagnant dans leur évolution.
- Assurer une gestion commerciale et administrative rigoureuse, dans une logique d'optimisation des résultats et de performance.
- Produire un reporting sur les tendances du marché, les mouvements de la concurrence et l'évolution de notre activité, pour éclairer les décisions.
- Définir et proposer des stratégies de développement en phase avec les attentes des clients et les dynamiques du marché.
- Animer et motiver la force de vente des distributeurs, en insufflant une dynamique commerciale ambitieuse et orientée résultats.
- Elaborer le budget commercial annuel et le plan opérationnel, en assurant le pilotage de P L pour atteindre les KPI fixés.
Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) avec un fort esprit de développement commercial, motivé par les résultats et passioné par la vente.
Pour cela, nous souhaitons, une expérience commerciale confirmée de minimum 3 années dans un poste Chef de secteur, ou Compte Clé junior... avec une première expérience internationale impérative ( stage,...).
Votre capacité à concevoir et piloter un plan de développement commercial, à définir un budget et à gérer un P L avec rigueur est essentielle.
Votre esprit d'initiative pour proposer des solutions adaptées aux besoins du marché sera un atout clé.
Cette expérience vous permettra de sortir de votre zone de confort, de développer vos capacités d'adaptation, votre autonomie et votre sens de la résilience, tout en vivant une aventure humaine forte.
Venez évoluer au sein d’équipes passionnées !
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.
Segment de l’offre d’emploi:
HR, Information Technology, Programmer, Developer, Human Resources, Technology